中新網(wǎng)客戶端北京12月15日電(卞立群)“1994年，中國(guó)隊(duì)的世界排名在第40位左右。26年后的今天，中國(guó)足球跌落至75位。中國(guó)男足各級(jí)國(guó)家隊(duì)，分別有將近15至20年缺席各級(jí)世界大賽。”

“金元足球侵蝕著健康足球的軀體，中國(guó)俱樂部平均投入是J聯(lián)賽的三倍多、K聯(lián)賽的十倍多。這些數(shù)字觸目驚心，我們難道良心已死嗎？”在14日舉行的中國(guó)足協(xié)職業(yè)聯(lián)賽專項(xiàng)治理工作會(huì)議上，足協(xié)主席陳戌源的發(fā)言引人沉思。

或許乍一看這番言辭有些激烈，但結(jié)合著近些年金元盛行、泡沫化嚴(yán)重，已然是空中樓閣的國(guó)內(nèi)職業(yè)足球聯(lián)賽來(lái)說(shuō)，這更像是懸崖勒馬時(shí)的呼喊，是對(duì)所有關(guān)心和從事中國(guó)足球的人們傳遞出一個(gè)清晰的信號(hào)——中國(guó)足球到了不得不變的時(shí)刻。

其實(shí)中國(guó)足球歷來(lái)都不缺少變化，每年都變，每隔幾年還會(huì)來(lái)一次大變。每年的新政各不相同，其中有不符合足球規(guī)律的決策，也有針對(duì)性極強(qiáng)且行之有效的改革。但效果如何，其中多數(shù)，現(xiàn)狀已經(jīng)給出了答案。

足協(xié)新政截圖

這次加強(qiáng)版的限薪以及俱樂部名稱中性化，算是近年來(lái)中國(guó)足協(xié)力度相對(duì)比較大的改革，對(duì)于中國(guó)足球來(lái)說(shuō)，也是具有里程碑意義和轉(zhuǎn)折意義的。

比如限薪方面，中國(guó)足協(xié)規(guī)定中超一線隊(duì)國(guó)內(nèi)球員年薪不得超過(guò)稅前500萬(wàn)元，平均年薪不得超過(guò)稅前300萬(wàn)元，外援年薪不超過(guò)稅前300萬(wàn)歐元。中超俱樂部年度支出不得超過(guò)6億人民幣。這對(duì)于近些年動(dòng)輒十幾億甚至更多支出的中超俱樂部來(lái)說(shuō)，是極大的減負(fù)。

俱樂部名稱中性化方面，中國(guó)足協(xié)規(guī)定名稱不得含有俱樂部股東、股東關(guān)聯(lián)方或?qū)嶋H控制人的字號(hào)、商號(hào)或品牌名稱等，新的俱樂部名應(yīng)該健康文明，體現(xiàn)地域傳統(tǒng)文化、人文精神、俱樂部理念。

回頭看，在2018年，中國(guó)足協(xié)就曾推出“四大帽”政策，對(duì)于俱樂部支出、投資額、虧損額和球員薪酬加以限制。在2019年，足協(xié)曾提出各俱樂部需在2021賽季開始之前完成名稱中性化改革。

所以與其說(shuō)這次加強(qiáng)版限薪和俱樂部中性化名稱是新政，更不如說(shuō)是之前新政的延續(xù)以及具體執(zhí)行，如今是走到了新政實(shí)施的節(jié)點(diǎn)上。從這一點(diǎn)說(shuō)，今年的新政以及去年對(duì)于國(guó)內(nèi)球員稅前頂薪1000萬(wàn)元的新政，都是具有延續(xù)性的，通過(guò)慢剎車的方式，將中國(guó)足球從金元之路上駛出。

任何事情都有兩面，比如如今正在脫離的金元足球，雖然國(guó)內(nèi)各俱樂部付出了大量資金，也讓中國(guó)足球形成了“虛火”，但的確換來(lái)了不少人氣，讓球迷在家門口就能看見大牌球星。廣州恒大兩奪亞冠冠軍，則是俱樂部層面在洲際賽場(chǎng)為中國(guó)足球取得的突破。

這次足協(xié)新政同樣存在兩面，一方面限薪會(huì)產(chǎn)生大牌球員陸續(xù)離開的局面，另一方面俱樂部在更名之后，也難免會(huì)出現(xiàn)不習(xí)慣的情況，球隊(duì)和球迷從情感上短時(shí)間難以接受，這些都是改革之下必然經(jīng)歷的陣痛。

但陣痛之中，也不可否認(rèn)中國(guó)足協(xié)新政的大方向具有積極的導(dǎo)向意義，通過(guò)降薪降低成本，通過(guò)俱樂部名稱中性化來(lái)作為聯(lián)賽職業(yè)化、俱樂部商業(yè)化的新起點(diǎn)。

青訓(xùn)大綱目錄截圖

再結(jié)合前不久中國(guó)足協(xié)頒布的青訓(xùn)大綱，中國(guó)足球的方向其實(shí)很明確，就是節(jié)源、開流和發(fā)展青訓(xùn)。

其實(shí)類似的思路早在甲A時(shí)代就已經(jīng)存在，但一路走來(lái)，中國(guó)足球似乎一直抱著僥幸心理，在經(jīng)歷了取消升降級(jí)讓路國(guó)足類似這種極為短視和功利的政策，以及金元時(shí)代非理性、尋求走捷徑的一系列折騰之后，青黃不接的中國(guó)足球才終于有望回到最為實(shí)用的路上。

從諸如“俱樂部采取弄虛作假、故意隱瞞等方式與球員簽訂‘陰陽(yáng)合同’或違規(guī)發(fā)放薪酬，一經(jīng)查出，即剝奪該俱樂部當(dāng)賽季比賽成績(jī)并在下一年度降級(jí)至低一級(jí)別聯(lián)賽；對(duì)涉事球員處以禁賽24個(gè)月的處罰”等極其嚴(yán)厲的措施可以看出，主管部門決心之大和力度之猛，可謂空前。

但愿這是中國(guó)足球走上正軌的開端，而不是若干年之后推倒重來(lái)之時(shí)，人們回憶里的又一次徒勞無(wú)益。中國(guó)足球之前定下的各種規(guī)矩其實(shí)不少，但有了規(guī)矩更重在落實(shí)。是不是說(shuō)一套做一套？要不要到處開口子、講例外？會(huì)不會(huì)鞭子高高舉起、輕輕落下？有沒有“大不能倒”、“法不責(zé)眾”的隱憂？一切還有待外界的觀察，更需要外界的督促。

同樣在12月14日，《中國(guó)足協(xié)青訓(xùn)大綱》北京之外的第一場(chǎng)宣講會(huì)在武漢拉開帷幕，足協(xié)副主席高洪波說(shuō)，教練員需要重視人才培養(yǎng)，而不是以成績(jī)作為唯一的追求或者最高追求。我們很欣慰的看到，對(duì)基層工作的夯實(shí)正在穩(wěn)步推進(jìn)，中國(guó)足球拋棄功利心，才能有機(jī)會(huì)讓人看到更多希望。

但是也別忘了去看看抽中上簽卻依舊在40強(qiáng)賽里掙扎的國(guó)足、奧預(yù)賽三戰(zhàn)全負(fù)小組墊底的國(guó)奧、時(shí)隔26年無(wú)緣亞青賽的國(guó)青、沒通過(guò)亞少賽預(yù)賽的國(guó)少吧……形勢(shì)仍然很嚴(yán)峻，處在低潮中的中國(guó)足球需要一磚一瓦的實(shí)干，才能改變落后面貌。有了規(guī)矩，更要落實(shí)，少些空談，多些耕耘，唯有如此中國(guó)足球才有未來(lái)可言。(完)