紀檢監(jiān)察機關要善于用身邊人身邊事以案明紀、以案說法，進一步筑牢黨員干部不想腐的思想堤壩，督促其做到知敬畏、存戒懼、守底線。

用好案件資源。聚焦權力集中、資金密集、資源富集領域，緊盯“關鍵少數”、新提拔干部、年輕干部等重點對象，選取具有典型性、代表性的案例。重點剖析涉案人員理想信念動搖、黨性原則喪失的心路歷程，深刻揭示案件背后的權力失控、監(jiān)督缺位和制度失效等問題，為開展警示教育提供鮮活素材。

創(chuàng)新方式方法。堅持系統(tǒng)思維，統(tǒng)籌推進辦案、治理、監(jiān)督、教育。建立健全分層分類警示教育機制，根據黨員干部層級、行業(yè)領域特點、崗位廉政風險以及干部成長的不同階段，量身定制教育內容，確保“精準滴灌”，避免“大水漫灌”。充分用好案件查辦過程中的影像資料，結合案情通報和懺悔反思材料，制作警示教育片、懺悔錄等。

強化貫通協同。推動整改落實和制度完善，形成“查處—警示—整改—治理”的完整鏈條。根據案件暴露的問題，制發(fā)紀檢監(jiān)察建議書，指出問題、提出整改要求。加強督促指導，推動形成黨委（黨組）主抓、紀檢監(jiān)察機關協助、相關部門協同聯動的警示教育格局。（曾俊 作者系江蘇省高郵市委常委，市紀委書記、監(jiān)委主任）